Коллегиальный исполнительный орган управления корпорации

исполнительный орган корпорации, состоящий из нескольких лиц. В принципе, может формироваться в любых корпорациях, но на практике создается лишь в крупных (с большим объемом работы); например, в производственных кооперативах создание правления предусмотрено лишь в случаях, когда участников более десяти. К. и. о. у. как единый орган требует определенных правил его деятельности в таком качестве и не может подменяться действиями лица, его возглавляющего, т. е. должны быть определены состав, ограничения по участию, кворум для проведения и необходимое число лиц для принятия решений, основания включения и освобождения лиц, входящих в него; рекомендуется разрабатывать единый документ (положение, регламент), решающий эти вопросы. Компетенция К. и. о. у. определяется в тех случаях, когда предусматривается создание самостоятельных единоличного и коллегиального исполнительного органа. В различных корпорациях указанные вопросы решаются неодинаково. В акционерных обществах данный орган обычно именуется правлением или дирекцией, кворум устанавливается уставом или внутренним документом (но не менее половины избранных членов). На заседаниях председательствует лицо, осуществляющее функции единоличного исполнительного органа, ведется протокол, передача голосов другому члену К. и. о. у. или иному лицу не допускается. От лат. collegium — сообщество, собрание.