формы повседневного поведения человека в труде, быту, в семейных, дружеских и иных общественных отношениях, которые регулируются общепринятыми моральными нормами и правилами этикета. К. п. необходима для продуктивной совместной деятельности людей и плодотворного общения. Следование нормам К. п. помогает людям избежать конфликтов в совместной жизни и деятельности. Нормы К. п. изменчивы, имеют социально-исторический характер, варьируются у разных народов. Но практически все нормы К. п. основаны на таких моральных принципах, как вежливость, такт, уважительное отношение к людям и себе самому. К. п. является необходимой составной частью профессиональной культуры сотрудников органов внутренних дел, многие нормы К. п. сотрудников органов внутренних дел закреплены в Кодексе профессиональной этики сотрудника органов внутренних дел Российской Федерации.
290.90 кб
Культура в трудовом поведении работника
В статье рассматривается сложная диалектика культуры и трудового поведения личности, взаимодействие которых является одним из факторов формирования эффективного трудового потенциала работника и служит экономическому процветанию об