РАССЛЕДОВАНИЕ НЕСЧАСТНЫх СЛУЧАЕВ НА ПРОИЗ ВОДСТВЕ

законодательно установленная процедура обязательного расследования обстоятельств и причин повреждений здоровья работников и др. лиц, участвующих в производственной деятельности работодателя, при осуществлении ими действий, обусловленных трудовыми отношениями с работодателем или исполнением его задания. Порядок расследования несчастных случаев на производстве (далее нС) установлен в ст. 229, 2291, 2292 и 2293 тК Рф и в Положении об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, утвержденном постановлением Минтруда России от 24 октября 2002 г. № 73. Расследование нС проводится специальными комиссиями, формируемыми и возглавляемыми соответствующими должностными лицами в зависимости от характера происшествия, числа пострадавших работников и тяжести полученных ими повреждений здоровья. По общему правилу в состав комиссии включаются специалисты по охране труда, представители работодателя, профсоюзного органа или иного уполномоченного работниками представительного органа, а при расследовании нС с тяжелым или смертельным исходом также должностные лица органов, осуществляющих в установленном порядке надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства. Расследование нС, происшедшего в результате аварии транспортного средства, проводится комиссией, образуемой работодателем на основе материалов расследования, проведенного соответствующим государственным органом надзора и контроля. Каждый работник или его доверенное лицо имеет право на личное участие в расследовании нС, происшедшего с работником. По требованию пострадавшего (в случае смерти пострадавшего - его родственников) в расследовании нС может принимать участие его доверенное лицо. в случае, если доверенное лицо не участвует в расследовании, работодатель (или уполномоченный им его представитель либо председатель комиссии) обязан по требованию доверенного лица ознакомить его с материалами расследования. Расследование обстоятельств и причин нС, в результате которых пострадавшие получили повреждения здоровья, относящиеся к категории легких, проводится в течение 3 календарных дней. Расследование нС, в результате которых пострадавшие получили повреждения, относящиеся к категории тяжелых либо со смертельным исходом (нС с тяжелыми последствиями), проводится в течение 15 дней. определение степени тяжести повреждений здоровья при несчастных случаях на производстве осуществляется в соответствии со Схемой определения тяжести повреждений здоровья при несчастных случаях на производстве, утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 24.02.2005 г. № 160. нС, о котором не было своевременно сообщено работодателю или в результате которого нетрудоспособность у пострадавшего наступила не сразу, расследуется по заявлению пострадавшего или его доверенного лица в течение 1 месяца со дня поступления указанного заявления. При необходимости проведения дополнительной проверки обстоятельств нС, получения соответствующих медицинских и иных заключений указанные сроки могут быть продлены председателем комиссии, но не более чем на 15 дней. в каждом случае расследования нС комиссия выявляет и опрашивает очевидцев происшествия, лиц, допустивших нарушения нормативных требований от, получает необходимую информацию от работодателя и по возможности - объяснения от пострадавшего. При расследовании нС по требованию комиссии работодатель за счет собственных средств обеспечивает: выполнение технических расчетов, проведение лабораторных исследований, испытаний, др. экспертных работ и привлечение в этих целях специалистов, экспертов; фотографирование места происшествия и поврежденных объектов, составление планов, эскизов, схем; предоставление транспорта, служебного помещения, средств связи, специальной одежды, специальной обуви и др. средств индивидуальной защиты, необходимых для проведения расследования. в ходе расследования нС подготавливается и оформляется ряд обязательных документов в соответствии со ст. 2292 и 230 тК Рф и с упомянутым Положением. Комиссия работает на основании собранных документов и материалов: устанавливает обстоятельства и причины нС; определяет, был ли пострадавший в момент нС связан с производственной деятельностью работодателя и объяснялось ли его пребывание на месте происшествия исполнением трудовых обязанностей или задания работодателя; определяет лиц, допустивших нарушения правил безопасности, требований от, законов и иных нормативных правовых актов; определяет меры по устранению причин и предупреждению нС; квалифицирует происшествие как «несчастный случай на производстве» или как несчастный случай, не связанный с производством, выносит соответствующее решение о его надлежащем оформлении. Если при расследовании нС, происшедшего с застрахованным, комиссией установлено, что грубая неосторожность застрахованного содействовала возникновению или увеличению вреда, причиненного его здоровью, то с учетом заключения уполномоченного застрахованным представительного органа данной организации комиссия определяет степень вины застрахованного в процентах. Результаты расследования нС оформляются актом о несчастном случае на производстве. формы документов (формы 1-9), необходимые для расследования и учета нС, приведены в Приложении № 1 к постановлению Минтруда России от 24 октября 2002 г. № 73. В целях реализации ст. 230 тК Рф в части надлежащего оформления несчастных случаев на производстве приказом Минздравсоцразвития Рф от 15.04.2005 г. № 275 утверждены учетная форма Медицинского заключения о характере полученных повреждений здоровья в результате несчастного случая на производстве и степени их тяжести (форма № 315/у), Справка о заключительном диагнозе пострадавшего от несчастного случая на производстве (форма № 316/у) и рекомендации по заполнению указанных форм.